Mitarbeiterentwicklung München (Inhouse) mit Top-Trainern

6 Maßgeschneiderte Inhouse-Mitarbeiterschulungen – auch europaweit

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German Speakers Association - Jachtchenko Deutsches Rednerlexikon - Jachtchenko WM-Viertelfinalst - Jachtchenko Top Speaker - Jachtchenko

Bessere Präsentationen, bessere Unternehmenskommunikation, bessere Meetings und besserer Umgang mit Konfliktsituationen - das sind die klassischen Inhalte unserer Inhouse-Schulungen zur Mitarbeiterentwicklung & Personalentwicklung. Die Fähigkeit der professionellen Kommunikation ist nicht nur für Führungskräfte eminent wichtig, sondern auch für Mitarbeiter.

So werden wir in Übungen und Simulationen den Status Quo in Ihrem Team analysieren und dann Ihren Mitarbeitern konkrete Techniken an die Hand geben, mit denen sie ihre kommunikativen Fähigkeiten steigern und ihre Potenziale voll ausschöpfen werden.

Über unsere Trainer


Unsere empfohlenen Inhalte


Das Mitarbeitertraining werden wir maßschneidern auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer. Geben Sie in Ihrer unverbindlichen Anfrage die gewünschten Modul-Kürzel (M1-M24) an. Wir haben für Sie die Module in 6 thematische Schwerpunkte gruppiert, welche die Modul-Auswahl für Sie vereinfacht und sich bei vergangenen Schulungen bewährt hat. Sie können aber selbstverständlich eine andere Modul-Auswahl treffen, die zu Ihrer aktuellen Zielsetzung besser passt.

1. Schwerpunkt: Motivation im Team steigern (empfohlene Dauer: 1 Tag)

  1. ➢ Die Rahmenbedingungen für mehr Motivation am Arbeitsplatz schaffen (M1)
  2. ➢ Die Eigenverantwortung im Team stärken (M2)
  3. ➢ 10 beste Wege zur Selbstmotivation (M3)
  4. ➢ Demotivations-Faktoren im Team analysieren und minimieren (M4)

Zur Wissensvertiefung: Online-Kurs „Motivation steigern” als Bonus für jede/n Teilnehmer/in (ab 04/2020 erhältlich)


2. Schwerpunkt: Produktivere Meetings (empfohlene Dauer: 1 Tag)

  1. ➢ Meetings effektiver gestalten (M5)
  2. ➢ Vorteile von 1:1 Meetings versus Gruppenmeetings (M6)
  3. ➢ Die besten Meeting-Regeln und die 3 Meeting-Typen (M7)
  4. ➢ Aktuelle Meeting-Kultur hinterfragen und gemeinsam neu definieren (M8)

Zur Wissensvertiefung: Online-Kurs „Produktive Meetings: Geheimnisse effektiver Meetings” als Bonus für jede/n Teilnehmer/in


3. Schwerpunkt: Kreativer und effizienter Arbeiten (empfohlene Dauer: 1 Tag)

  1. ➢ Kreativitätstechniken für besseres Brainstorming (M9)
  2. ➢ Die besten Effizienztechniken des 20. Jahrhunderts (M10)
  3. ➢ Die besten Work-Life-Hacks des 21. Jahrhunderts für mehr Energie im Job (M11)
  4. ➢ Deep Work und täglich eiserner Fokus auf das Wesentliche (M12)

Zur Wissensvertiefung: Online-Kurs „Effizienz und Effektivität steigern: 10 beste Techniken” als Bonus für jede/n Teilnehmer/in


4. Schwerpunkt: Bessere Kommunikation im Team (empfohlene Dauer: 1 Tag)

  1. ➢ Intern bessere Präsentationen halten und Kollegen begeistern (M13)
  2. ➢ Qualitativ hochwertiges Feedback geben (M14)
  3. ➢ Empathie fördern durch aktives Zuhören und emotionale Intelligenz (M15)
  4. ➢ Überzeugend den eigenen Standpunkt begründen (M16)

Zur Wissensvertiefung: Online-Kurs „Rhetorik für Fortgeschrittene: Professionelle Kommunikation” als Bonus für jede/n Teilnehmer/in


5. Schwerpunkt: Konflikte im Team behandeln (empfohlene Dauer: 1 Tag)

  1. ➢ Professioneller Umgang mit Konfliktsituationen im Team (M17)
  2. ➢ Probleme zur richtigen Zeit mit dem richtigen Ton ansprechen (M18)
  3. ➢ Fairness verbessern durch offene Kommunikation und „psychological safety” (M19)
  4. ➢ Ideen für konstruktive Teambuilding-Maßnahmen (M20)

Zur Wissensvertiefung: Online-Kurs „Verhandlungstraining: Erfolgreich verhandeln” als Bonus für jede/n Teilnehmer/in


6. Schwerpunkt: Stärkung junger Führungskräfte (empfohlene Dauer: 1 Tag)

  1. ➢ Die 5 Rollen einer Führungskraft (M21)
  2. ➢ Mitarbeitertypen kennen und Veränderungsbereitschaft bei Kollegen steigern (M22)
  3. ➢ Wie Zielvereinbarungsgespräche idealerweise aussehen (M23)
  4. ➢ Fellowship statt Leadership: Umgang auf Augenhöhe (M24)

Zur Wissensvertiefung: Online-Kurs „Effektive 1:1-Meetings: Produktivität und Loyalität” als Bonus für jede/n Teilnehmer/in

Je nach Ihren Anforderungen können Sie jedes Mitarbeitertraining in 3 unterschiedlichen Varianten buchen.

mehr Infos zu den Online-Kursen rund um Rhetorik & Business (lebenslanger Zugriff auf den/die Online-Kurs/e) in unserer Argumentorik Online-Akademie
✱✱ Argumentorik-Masterclass: Komplette Weiterbildung in Business-Kommunikation mit über 1000 Video-Lektionen, inkl. Weiterbildungszertifikat der Argumentorik-Akademie

Unverbindliche Anfrage für ein Mitarbeitertraining

Vor allem die Fähigkeit, den eigenen Standpunkt richtig zu begründen und auf Kritik des Kollegen und/oder Kunden angemessen zu reagieren sind Punkte, die die tägliche Arbeit im Team sichtbar verbessern und für ein angenehmeres Unternehmensklima sorgen. Wir gewährleisten eine qualifizierte Fortbildung in Kommunikation und machen jeden Mitarbeiter zu einem effektiven Botschafter und Leistungsträger Ihres Unternehmens.


Kundenstimmen:


Kundenstimme Mitarbeiterentwicklung | Argumentorik

Viele gute Tipps, die im Berufsalltag angewendet werden können. Schöne offene Kommunikation mit guten Feedbacks!
— Mareen B., Tengelmann Ventures Management GmbH

Kundenstimme Mitarbeiterentwicklung | Argumentorik

Mr. Jachtchenko is open and honest. Says what he thinks without politics. The training was also very useful to understand the different types of people and their behaviours. I am very happy that Mr. Jachtchenko was honest enough to point out the things that I have to work on. Thanks for two great days!
— Ioannis P., Head of B2B Products at trivago

Kundenstimme Mitarbeiterentwicklung | Argumentorik

Zwei intensive Tage haben an meinen Teamleitungen und mir — im besten Sinne — Spuren hinterlassen. Seither ist klar, wie wir nach innen und nach außen kommunizieren müssen, um als Team noch erfolgreicher zu sein!
— Dr. Steffen A., Chefapotheker des Städtischen Klinikums München GmbH

Kundenstimme Mitarbeiterentwicklung | Argumentorik

Vielen Dank für die vielen wichtigen Insights aus dem Mitarbeiter-Training heute bei uns. Fand es großartig! Wünschte ich könnte alles SOFORT beherzigen.
— Anton O., Strategic Account Manager at ANSYS Germany GmbH



Blended Learning: Für nachhaltigen Wissenstransfer erhält jede Führungskraft in der BASIC-Variante „Maßgeschneidertes Seminar” den Online-Kurs „Präsentieren mit PowerPoint: Begeistere Dein Publikum” im Wert von 79€ mit lebenslangem Zugriff. In der PRO-Variante „Maßgeschneidert & 5 Online-Kurse” erhalten Sie 5 Online-Kurse Ihrer Wahl aus unserer umfangreichen Argumentorik Online-Akademie. Und in der PREMIUM-Variante „Maßgeschneidertes Seminar & Online-Bibliothek” schalten wir Ihnen für jeden Teilnehmer die Argumentorik-Masterclass frei, bestehend aus über 20 Online-Kursen. Siehe Preistafel.

Ein kleiner Video-Vorgeschmack

Unverbindliche Anfrage für ein Mitarbeitertraining

Unser Special

Jedes interne Training zur Personalentwicklung beinhaltet ein kostenloses Vorgespräch und ein mit Ihnen festgelegtes, maßgeschneidertes Programm, in dem wir Ihre Trainings-Ziele festlegen. Mit unserem Programm fördern Sie die qualifizierte Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter und schlussendlich den Erfolg Ihres Unternehmens. Als Bonus erhält jeder Mitarbeiter für einen nachhaltigen Wissenstransfer nach dem Live-Training zusätzlich den Online-Kurs „Präsentieren mit PowerPoint: Begeistere Dein Publikum” im Wert von 79€ (lebenslanger Zugriff). Abhängig vom gebuchten Paket, siehe Preistafel.

Mitarbeiterentwicklung München & europaweit: Zur Organisation

Bei der Organisation der Inhouse-Schulung können wir die Wünsche und Erfordernisse Ihres Unternehmens berücksichtigen, etwa das Training an einem Wochentag veranstalten, oder am Wochenende, oder nur halbtags. Gerne richten wir die Schulung auch inhaltlich flexibel auf Ihre Anregungen und Ihre gewünschten Schwerpunkte hin aus. Sie können uns einfach sagen, welche Vorstellungen und Erwartungen Sie haben — und wir entwickeln auf der Grundlage der von Ihnen genannten Bereiche ein maßgeschneidertes Inhouse-Seminar für Ihre Firma!

Mitarbeiterentwicklung Englisch: Schulung in englischer Sprache für internationales Team

Als einer der wenigen Seminar-Anbieter bieten wir unsere Inhouse-Schulungen auch in englischer Sprache europaweit an. Aufgrund seiner internationalen Rede-Erfahrung (unter anderem in Harvard und Yale) und diverser Auslandsaufenthalte (unter anderem Master-Abschluss an der Columbia University in New York City und Tätigkeit im Office of Legal Affairs im Hauptquartier der UNO) spricht unser Senior Trainer Wladislaw Jachtchenko verhandlungssicheres Englisch. So ist garantiert, dass wir Ihren Mitarbeitern die Mitarbeiterentwicklung Konzepte, Maßnahmen, Inhalte und Übungen in einem flüssigen und verständlichen Englisch vermitteln. Für mehr Informationen auf Englisch klicken Sie bitte auf unser In-House Employeee Development. We look forward to training your employees!

Organisatorische Daten auf einen Blick:

  • Zielgruppe: Mitarbeiter aller Branchen
  • vor Ort in Ihren Geschäftsräumen
  • Teilnehmerzahl auf Wunsch
  • auf Deutsch und/oder Englisch
  • inklusive Videoanalysen
  • praxisorientierte Übungen
  • flexible Dauer (empfohlen: 1-2 Tage)
  • an Ihrem Wunschtermin
  • Unterlagen & Teilnahmezertifikat für jeden Mitarbeiter
  • Investition: Bitte auf Preise klicken!
  • Blended Learning: Thematisch passende Online-Kurse inklusive

Mitarbeiterentwicklung (Inhouse): Ihre unverbindliche Anfrage

Argumentorik anrufen | 089/95 73 11 51 Das Seminar zur Mitarbeiterentwicklung (Inhouse-Schulung) steht Ihnen europaweit zur Verfügung, Unterrichtssprache ist auf Wunsch Deutsch und/oder Englisch. Hier finden Sie unsere Preise.

Schicken Sie uns jetzt Ihre unverbindliche Anfrage zu. Oder rufen Sie einfach gleich an unter der: 089/95 73 11 51.

Die Inhalte & den geplanten Ablauf des Seminars zur Mitarbeiterentwicklung München & europaweit haben wir für Sie in einer übersichtlichen Broschüre zusammengefasst. Hier finden Sie weitere Business-Seminare für Unternehmen.

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Philosophie Argumentorik-Akademie

FAQs zu unserer Mitarbeiterschulung in München & europaweit

Erfahrene Top-Trainer Können Sie kurz das Profil vom Business Coach Wladislaw Jachtchenko beschreiben?

Herr Jachtchenko gibt seit 2007 inspirierende Inhouse-Mitarbeiterschulungen für mittelständische und große Unternehmen. Er ist einer der erfolgreichsten Speaker auf Rhetorik-Wettbewerben in Deutschland und Europa und Entwickler des Argumentorik-Konzepts, bei dem ausdrucksvolle Rhetorik und eindrucksvolle Argumentation zu einer Einheit verbunden werden. Natürlich spielt Rhetorik und Argumentation in jedem Unternehmen bei den täglichen Aufgaben eine große Rolle. Der Rhetorik-Profi wird die kommunikativen Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter noch am selben Tag sichtbar steigern. Für Fragen steht Wladislaw Jachtchenko Ihnen gern persönlich unter wj@argumentorik.com zur Verfügung.

Innovatives Konzept - Argumentorik Wie viele Personen können an dem Training teilnehmen?

Je weniger Personen an der Mitarbeiterschulung teilnehmen, desto mehr Übungsmöglichkeiten hat natürlich der einzelne Teilnehmer. Wir empfehlen maximal 12 aktive Teilnehmer, wobei unbegrenzt viele Mitarbeiter als „stille Beobachter” dabei sein können. Unser Ziel ist, die kommunikativen Fähigkeiten jedes Teilnehmers zu steigern und der Business Coach geht auf die individuellen Problemstellungen jedes Einzelnen ein. Ein Inhouse-Seminar mit nur 3-6 Teilnehmern ist natürlich wesentlich intensiver. Übrigens bekommt am Ende der Schulung jeder ein Teilnehmerzertifikat.

Maßgeschneiderte Seminare - Argumentorik Werden die praktischen Übungen auf unser Unternehmen ausgerichtet?

Die Mitarbeiterschulung ist explizit auf die alltäglichen praktischen Anforderungen Ihrer Mitarbeiter ausgerichtet. Der Business Coach arbeitet sich vor dem Inhouse-Seminar mit Hilfe Ihrer Unterlagen (zum Beispiel bestehende Verträge, Mitarbeiter-E-Mails, Gesprächsleitfäden, typische Fallbeispiele) in die klassischen Problemkonstellationen Ihrer Mitarbeiter hinein und entwickelt auf dieser Basis ein Programm, welches genau auf Ihr Unternehmen zugeschnitten ist.

Sichtbarer Erfolg - Argumentorik Was ist das Verhältnis von Theorie und Praxis bei der Mitarbeiterschulung?

Wir beobachten seit Jahren, dass gerade in den praktischen Übungen sich der größte Lerneffekt beim teilnehmenden Personal einstellt. Und dass Mitarbeiter regelmäßig gerade unsere Übungen als das „Highlight” des Inhouse-Seminars bei Ihrem Arbeitgeber angeben. Da es jedoch Ihr Seminar ist, können Sie eigenständig festlegen, wie viel Theorie und wie viel Praxis durchgeführt wird. Unsere Empfehlung: 25% Theorie, 75% Praxis. Bei einem klassischen 8-stündigen Training heißt das: 2 Stunden Theorie und 6 Stunden Praxis.

Europaweit - Argumentorik Bekommen die Teilnehmer auch ein Video-Feedback?

Wir bieten Ihnen an, die Mitarbeiterschulung mit einer Kamera zu begleiten. Diese Methode wurde von den meisten Teilnehmern als äußerst aufschlussreich empfunden, da das Video eine genauere Analyse der Übungssimulationen ermöglicht. Wenn Sie oder einzelne Teilnehmer die Videoanalysen nicht wünschen, verzichten wir natürlich darauf.

Auch auf Englisch - Argumentorik Kann man die Mitarbeiterschulung auch halbtags buchen?

Ja. Viele unserer Klienten buchen zwei halbe Tage (in der Regel 2 x 4 Stunden), damit der Arbeitstag nicht komplett durch das Seminar blockiert wird. Denkbar sind zum Beispiel eine Vormittags-Session und eine Nachmittags-Session. Gerne auch auf Englisch.

Wir helfen schnell - Argumentorik Welche Seminar-Variante ist die beste für mein Team?

Das „Maßgeschneiderte Seminar” (BASIC) empfehlen wir, wenn Ihre Mitarbeiter ganz bestimmte Kommunikations-Themen trainieren möchten. Die Variante „Maßgeschneidert & 5 Online-Kurse” (PRO) empfehlen wir, wenn Sie Ihren Mitarbeitern zur Wissensvertiefung 5 thematisch passende Online-Kurse zur langfristigen Weiterbildung zur Verfügung stellen möchten. Und die dritte Variante „Maßgeschneidert & Online-Bibliothek” (PREMIUM) empfehlen wir dann, wenn Sie Ihrem Tean langfristig einen Zugang zu wertvollem Wissen eröffnen wollen, wobei jeder Teilnehmer Zugang zur Argumentorik-Masterclass (über 20 Online-Kurse) bekommt, sodass sich jeder Teilnehmer selbstständig weiterentwickeln kann.

Impulsvortrag | Argumentorik Hätten Sie lieber einen Impulsvortrag?

Unser Keynote Speaker Herr Jachtchenko bietet Management und Mitarbeitern mitreißende Impulsvorträge an. Als Top-Experte für professionelle Kommunikation stellt er sicher, dass Sie prägnante, spannende und wissenschaftsbasierte Einblicke und neue Perspektiven in kommunikativen Themen erhalten. Unser bei Mitarbeitern beliebter Impulsvortrag „Schlagfertigkeit” stellt Schlagfertigkeitstechniken vor, mit denen Mitarbeiter Ihre Schlagfertigkeit für Beruf & Alltag trainieren können. Möchten Sie Ihren Mitarbeitern Methoden an die Hand geben, wie sie effektiver & effizienter arbeiten, ihre Prozesse verbessern und dabei auch noch Spaß haben, dann sei Ihnen unser Vortrag zum „Zeitmanagement” empfohlen. Oder Sie und Ihre Mitarbeiter sind daran interessiert, zu erfahren, wie man Menschen nachhaltig durch 6 effektive Überzeugungstechniken überzeugt — das ermöglichen wir durch den Impulsvortrag „Die Psychologie des Überzeugens”!

Impulsvortrag | Argumentorik Was ist das Alleinstellungsmerkmal der Argumentorik-Akademie?

Zusätzlich zum international ausgezeichneten Top-Trainer Wladislaw Jachtchenko bieten wir jedem Teilnehmer eines Trainings für nachhaltigen Wissenstransfer in der BASIC-Variante „Maßgeschneidertes Seminar” den Online-Kurs „Präsentieren mit PowerPoint: Begeistere Dein Publikum” im Wert von 79€ mit lebenslangem Zugriff aus unserer vielfältigen Argumentorik Online-Akademie an. In der PRO-Variante „Maßgeschneidert & 5 Online-Kurse” erhalten Sie 5 Online-Kurse Ihrer Wahl pro Teilnehmer. Und in der PREMIUM-Variante „Maßgeschneidertes Seminar & Online-Bibliothek” schalten wir Ihnen für jeden Teilnehmer die Argumentorik-Masterclass frei, bestehend aus über 20 Online-Kursen. Siehe Preistafel.

Impulsvortrag | Argumentorik Welche Bücher rund um Rhetorik & Kommunikation können Sie empfehlen?

Für (angehende) Führungskräfte empfehlen wir das E-Book „Plötzlich Führungskraft: Tools und Best Practices für effektives Management”, wo Sie die notwendigen Führungs-Kompetenzen erlernen. Für praxisbezogene Rhetorik-Tipps können Sie auf unser kostenfreies E-Book „44 Rhetorik-Tipps” zurückgreifen. Und für Menschen, die sich kraft Rhetorik im Alltag durchsetzen möchten, empfehlen wir das Rhetorik-Buch der ganz besonderen Art: „Dunkle Rhetorik: Manipuliere, bevor du manipuliert wirst!”.

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Schlagworte für diese Seite:
Mitarbeiterentwicklung Inhouse-Schulung, Mitarbeiterschulung, Personalentwicklung, Teamentwicklung, München, Berlin, Hamburg

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